省总工会全力推进脱贫攻坚工作

近日，省总工会党组书记、常务副主席寇武江先后两次召开党组专题会议，传达全省脱贫攻坚第六次推进会议精神，研究部署全省工会脱贫攻坚工作。

寇武江一行人来到息县孙庙乡范楼村明润葡萄园调研

细化分工，夯实责任

进一步细化各部门（单位）在脱贫攻坚中的职责分工，明确11方面任务、20条具体措施。

在技术指导和技术帮扶方面，组织动员劳动模范和技术能手深入贫困地区企业开展技能培训、技术帮扶和技术攻关。

在就业能力提升和转移就业方面，利用工会农民工培训基地、职工技能实训基地等，打造“订单培训—精准输出”的劳务输出模式，开展农村劳动力转移培训。发挥工会职业介绍机构和帮扶中心就业服务窗口作用，对贫困农民工加强就业援助。

在强化农民工维权帮扶方面，督促企业规范农民工劳动用工管理，切实维护农民工合法权益。

支持农民工返乡创业，推动在工会创业扶持项目中吸纳贫困农民就业，在工会帮扶活动中把困难农民工及其子女作为重要帮扶对象。

劳模引领，助力扶贫

在全省启动实施了劳模助力脱贫攻坚行动计划，集中开展劳模助力脱贫攻坚技术扶贫、产业扶贫、项目扶贫、就业扶贫、结对扶贫、智力扶贫“六大行动”和先进集体助力脱贫攻坚专项行动。

将培育、选树劳模的阵地放在脱贫攻坚一线，把劳模助力脱贫攻坚实效作为推荐上一级劳模和五一劳动奖荣誉的重要条件，在全省评选劳模助力脱贫攻坚“十大领军人物”，充分发挥劳模在助力脱贫攻坚中的示范带动作用。

精选干部，推动脱贫

为保证两个定点帮扶村如期脱贫，省总工会党组优选精兵强将驻村扶贫，魏乐乐在省派第一书记换届时，因工作出色被高台村干部群众联名申请留任第一书记，截至目前已为该村协调各方资金2100多万元，其制定的“五化四修三网两学一规”帮扶计划得到当地政府和全村群众广泛好评。

除选派2名驻村第一书记外，省总工会还选派了4名驻村工作队员，每年列出预算资金113万元用于开展驻村帮扶工作，机关各支部32名党员干部结对帮扶贫困户。